Bár az iskolai nyári szünet elsősorban a pihenésről szól, sok diák dönt úgy, hogy ezt az időszakot pénzkereséssel is kiegészíti. A Gyöngyösi Közös Önkormányzati Hivatal már évek óta biztosít lehetőséget nyári diákmunkára. Idén 22 fiatal csatlakozott a programhoz, amelyben a tanulók hatórás munkarendben dolgoznak, miközben értékes tapasztalatokat szereznek a munka világáról.
A foglalkoztatottak többsége nappali tagozatos középiskolás vagy egyetemista. A diákok törvényes keretek között, írásos munkaszerződéssel dolgoznak, betartva a fiatalkorú munkavállalókra vonatkozó szabályokat, és havi juttatásban részesülnek, amelynek forrását teljes egészében az állam biztosítja.
A fiatalok elsősorban adminisztratív és ügyviteli feladatok ellátásában segédkeznek, jellemzően postázással, ügyiratok rendezésével foglalkoznak, de több diák külső helyszíneken is végez feladatot. A hivatal munkáját segítik például forgalmi táblák ellenőrzésével, kátyúszámlálással, járdák állapotának felmérésével.
A program koordinálását az önkormányzat részéről Veresné Kocsis Natália személyzeti vezető irányítja, aki a tapasztalatok alapján elmondta, hogy a tanulók gyorsan beilleszkednek, és rövid időn belül hasznos tagjai lesznek a hivatal csapatának. A visszajelzések alapján a munkavégzés során fejlődnek az önállóságban, a felelősségvállalásban és a kapcsolatteremtésben is.
A diákmunka során szerzett tapasztalat sokszor előnyt jelent a későbbi pályakezdésnél, de van, aki visszatér a hivatalhoz más jogviszonyban. A gyöngyösi városháza számára a nyári diákmunkások jelenléte nem pusztán logisztikai könnyebbség, hanem értékalapú döntés is: bizalmat szavaznak a fiataloknak, és lehetőséget adnak nekik arra, hogy közösségi szinten is részt vállaljanak a város működtetésében.
